Esodo di specialisti informatici coreani verso la Cina



Zhongguancun, definita come "Silicon Valley della Cina" è un centro tecnologico nel distretto di Haidian, a Pechino in Cina

G

li specialisti di informatica sudcoreani stanno correndo in Cina. La Cina sta approfittando della crisi in corso nel settore dell’industria informatica coreana, causata dalla massiccia ristrutturazione della forza lavoro, come un’opportunità per attirare dalla Corea del Sud lavoratori informatici di talento. Molte aziende cinesi stanno offrendo aumenti di stipendio generosi o promozioni a un livello esecutivo nel tentativo di conquistare il cuore dei lavoratori di informatica coreani.

L’anno scorso, varie aziende di IT (Information Technology) coreane, fra cui NC Soft, NEOWIZ GAMES e SK Communications hanno ridotto il numero degli impiegati di livello medio attraverso dimissioni volontarie. NC Soft, ad esempio, ha tagliato 400 lavoratori, il 15 percento del totale, mentre NEOWIZ GAMES ha licenziato 200 lavoratori nel recente schema di ristrutturazione. 250 lavoratori della SK Communications hanno rassegnato le proprie dimissioni e 200 impiegati di Yahoo Korea hanno perso il lavoro con il ritiro della società dalla Corea. La Cina, sfruttando l’attuale sviluppo, sta accelerando il suo movimento per attirare un maggior numero di qualificati professionisti informatici dalla Corea con possibilità di impiego interessanti.

La decisione dei lavoratori coreani dell’informatica, in particolare del settore giochi, di farsi strada in Cina è in gran parte dovuta alla maggior retribuzione, a migliori condizioni di lavoro e alle incertezze del settore coreano dell’informatica. “Il livello di retribuzione suggerito dall’azienda cinese leader nei giochi offerto ai lavoratori coreani nel campo dell’informatica, compresi tecnici e programmatori di giochi, è di una volta e mezzo superiore rispetto a quello delle controparti coreane.” ha spiegato un funzionario di un’azienda coreana di informatica. “Gli sviluppatori di informatica ottengono un trattamento più favorevole in Cina, dove una crescita esplosiva del mercato cinese dell’informatica è all’origine di una maggior richiesta di posti di lavoro in quel settore.”

L’ascesa della Cina come una “terra di opportunità” attira anche lavoratori altamente qualificati nel campo dell’informatica, dal momento che aziende globali come la Apple, la Microsoft e la Samsung stanno febbrilmente raddoppiando gli sforzi per espandere le loro attività nel mercato cinese. Verso la fine dell’anno scorso Microsoft ha integrato il proprio centro di ricerca e sviluppo (R&D) coreano con la sede della Microsoft Research Asia (MSRA) che si trova a Pechino. L’integrazione è stata effettuata per rispondere in modo efficiente alla crescita fenomenale del mercato informatico della Cina. La MSRA è una delle principali strutture di ricerca e sviluppo del mondo e la seconda in grandezza dopo l’impianto della società che si trova a Redmond, negli Stati Uniti. “Chiunque sarebbe desideroso di acquisire un’esperienza di carriera diversificata e di lavorare in un grande stagno [la Cina] affollato da imprese globali.” ha detto uno sviluppatore di giochi coreano che ha chiesto di rimanere anonimo.

Alcuni lavoratori coreani nel campo della tecnologia informatica decidono di andare in Cina perché il governo cinese è disposto a favorire l’industria informatica della nazione. “I giochi hanno contribuito in modo significativo alla crescita del settore informatico della Corea, ma il governo coreano si concentra solo sulla regolazione del settore dei videogiochi.” ha detto un lavoratore del settore giochi a cui è stato recentemente offerto un posto di lavoro in un gioco cinese e in un portale web aziendale. “Il governo coreano continua a indebolire il settore dei giochi locale imponendo regolamenti che ostacolano la competitività a livello mondiale del settore dei giochi, mentre le autorità cinesi forniscono pieno sostegno alle aziende di informatica che sono a livello internazionale.”


Tratto da vari siti web in data 2 febbraio 2013, in particolare da MK Business News.

Torna all'inizio della pagina
© Valerio Anselmo